Bewerber Assessment (Assessment Center)
Ein Bewerber-Assessment (engl. "to assess" – beurteilen, auch Personalauswahlverfahren) wird zur Auswahl neuer Mitarbeiter genutzt. Dabei werden die Bewerber i.d.R. in einem Assessment-Center verschiedenen Testverfahren zur Berufseignungsdiagnostik unterzogen, um so Fähigkeiten und Kompetenzen von Bewerbern zu ermitteln.
Personaldienstleister im Bereich Bewerber-Assessment:
| Unternehmen | Detailinformationen | |
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| Beckhäuser Personal & Lösungen Wir sind eine Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in Festanstellung spezialisiert hat. |
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| Career & More GmbH Als Personalberatung arbeiten wir bundesweit erfolgreich im Netzwerk mit mehreren Personalberatungsfirmen zusammen. Wir sind spezialisiert auf die Per |
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| compuJOB GmbH Die compuJOB Gesellschaft für Personalberatung mbH ist ein auf die Informations- und Telekommunikationstechnologie sowie auf den Engineering- Bereich |
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| DISPO Personaldienstleistungen GmH Die Verpflichtung von Mitarbeitern auf Zeit bietet für Unternehmen eine ganze Reihe von Vorteilen: Flexibel. Zeitarbeit ist die ideale Lösung zur |
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| Eurotriade Gegründet 1989 in Deutschland von Clément Kopp als deutsch-französische Unternehmens- und Personalberatung, ist unser Unternehmen vornehmlich Personal |
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| Gehrt-Personal |
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| Gess & Partner GmbH Die GESS & Partner GmbH, 1991 in Düsseldorf gegründet und heute an 15 bundesweiten Standorten vertreten, deckt seit 20 Jahren als Full-Service-Provide |
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| Huxley Associates Huxley Associates gehört zu den weltweit führenden Personaldienstleistern und hat sich vor allem auf Nischenmärkte im Banking und ICT Umfeld spezialis |
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| JOKER Personaldienstleistungen GmbH Die JOKER Personaldienstleistungen GmbH ist der Spezialist für Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung sowie Personal- und Organisationsberatu |
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| KMPV GmbH - JobManager24 München Qualität mit Leidenschaft ist unser Leitmotiv: Wir wollen uns von anderen Personalberatungen dadurch unterscheiden, dass wir unsere zwei Kundengruppe |
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| LIMBERGER + DILGER Seit 1968 gehört LIMBERGER + DILGER zu den bewährten Adressen im Bereich der Unternehmens-und Personalberatung mit Standort in Freiburg. Unsere Kunden |
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| mbm Consulting Partners Unser Profil: mbm Consulting Partners ist der Zusammenschluss international tätiger Personal-, Unternehmens-, Out- und Newplacementberater sowie Trai |
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| NMMS Unternehmens- und Personalberatungsges.-mbH Wir schaffen Werte durch, mit und für Menschen. Wir ermöglichen Menschen in Unternehmen, versteckte Potenziale zu identifizieren und zur Steigerung |
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| Personalberatung Dr. Schulze-Bergmann Ihr Unternehmenserfolg hängt in hohem Maße von der Qualität und Teamfähigkeit Ihrer verantwortlichen Mitarbeiter ab. Aus diesem Verständnis heraus hab |
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| PHN Personalberatung Nowald Als moderne Personalberatung finden wir die Persönlichkeiten, die unseren Auftraggeber nach vorne bringen. Denn "Persönlichkeiten, nicht Prinzipien se |
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| PMB International GmbH Die PMB International GmbH hat sich auf Unternehmensberatung, Personalmanagement, Personalentwicklung, Prozessoptimierung und HR Informationssysteme |
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| Ralf Zimmerschied Personalberatung KG Wir sind eine junge, schnellwachsende Personalberatung mit derzeit 45 Mitarbeitern in vier Projektteams. Mit einem innovativem Geschäftsmodell helfen |
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| Selecteam Personal- und Unternehmensberatung GmbH Das Unternehmen Selecteam wurde 1981 gegründet und hat Niederlassungen in verschiedenen deutschen Metropolen. Alle Berater sind Spezialisten aus der j |
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| Service für Personal und Bildung Dr. Müller Service für Personal & Bildung Dr. Müller Können, wollen und wissen - diese drei Voraussetzungen müssen erfüllt sein, damit ein beliebiges Vorhaben |
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| VP Vöcking Unternehmensberatung Die VP Vöcking Personal- und Unternehmensberatung hat sich seit ihrer Gründung durch Dipl. Betriebswirt Kai Vöcking im Jahre 1996 zu einem stetig expa |
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